今回は前回のインタビューから上位下位関係分析を用いて、そこからその人のペルソナを作成していきました。 上位下位関係分析 一枚の紙を三分割して、上から欲求、行為の目標、事象とします。 事象を整理して抽象化していき、インタビュイーが本当にしたいこ…
引用をストックしました
引用するにはまずログインしてください
引用をストックできませんでした。再度お試しください
限定公開記事のため引用できません。
